Naar content Naar hoofdmenu Naar zoeken

Onze bedrijfscultuur inzake gezondheid en veiligheid

De gezondheid en veiligheid van onze medewerkers, klanten en consumenten staat centraal in alles wat we doen.

We geloven dat alle ongevallen kunnen vermeden worden en daarom engageren we ons voor een ‘zero accident’-aanpak.

  • Een cultuur van gezondheid en veiligheid invoeren: wij integreren gezondheid en veiligheid in alles wat we doen: in de manier waarop we mensen aanwerven, onze bevoorrading organiseren, onze diensten verkopen en onze activiteiten uitvoeren.
  • Praten over gezondheid en veiligheid: veiligheid maakt volwaardig deel uit al onze besprekingen met onze teams zodat iedereen de kans krijgt om vooruitgang op dit vlak te boeken.
  • Constante verbeteringen op vlak van gezondheid en veiligheid: in ons streven naar constante verbetering investeren we alle tijd en middelen die nodig zijn om inzicht te krijgen in de risico’s en gevaren waarmee onze medewerkers in hun dagelijkse werk te maken krijgen. We begeven ons daarvoor zelf op het terrein om geschikte oplossingen aan te dragen en we engageren ons om voortdurend vooruitgang te boeken op dit vlak.
  • Veiligheid in de praktijk brengen: wie het juiste gedrag wil aanleren, moet het oefenen, uitproberen, aanmoedigen en delen. Iedereen heeft hierbij dan ook een voorbeeldfunctie ten opzichte van de anderen.
  • Verantwoordelijkheid opnemen: veiligheid is een belangrijk thema en Sodexo wil dan ook een echte speler zijn op het vlak van gezondheid en veiligheid op het werk. Daarom verbinden al onze medewerkers er zich schriftelijk toe om zorg te dragen voor elkaar en elkaars gezondheid.

Contact

Volg ons ook via LinkedIn